XXL Talent Finland

Her feires avslutning av det første talentkullet i Finland. XXL Finland er i sterk vekst og talentprogrammet er nå også innført i Finland. Etter ett år kan talentene feire sin utvikling med festmiddag på Langåsen. Programmet har som mål å utvikle ledere og bygge kultur. Ved avslutning har allerede tre talenter blitt utvalgt som varehussjefer.…

Les mer

CoachingStudium 2019 Tønsberg

Er du leder? Ønsker du å nå målene gjennom dine medarbeidere? I dette studiet får du, gjennom teori, trening og refleksjon, mulighet til å utvikle dine kommunikasjons- og relasjonsferdigheter. Studiet er bygd opp som et høyskole- og universitets studie og kan søkes innpasset som 7,5 studiepoeng. CoachingStudium2019

Les mer

Sertifisering Profråd Karriereservice

Ønsker du å utvikle din kompetanse i karriereveiledning? Profråd er et forskningsbasert verktøy som er utviklet av forskere ved NTNU over en periode på 20 år. Det hjelper folk med å ta et sikrere utdannings- eller yrkesvalg. NTNU er ansvarlig for sertifisering som arrangeres som åpne studier i Trondheim eller bedriftsinternt hos kunde. Les mer om sertifisering…

Les mer

CoahingStudium i Trondheim

Får du frem potensialet hos dine medarbeidere? Vi inviterer til CoachingStudium kull 19 som arrangeres i Trondheim. Programmet har fokus på utvikling av coachende lederstil. Det bygger på PhD Ragnvald Kvalsunds bok om «Coaching – metode, prosess og relasjon». Du får god teoretisk innsikt men ikke minst masse praktisk erfaring i gjennomføring av utviklingssamtaler. Les mer!

Les mer

Yngste varehussjef i XXL

Kine Ludvigsen, 24 år, er tidenes yngste varehussjef i XXL. Hun er valgt til å lede varehuset som åpner i Bodø før jul. I 2014 startet hun på talent programmet som Management Synergy har ansvaret for. ”For meg har talent programmet vært avgjørende for at jeg kunne ta på meg ansvaret for et nytt varehus. Jeg…

Les mer

Oppmerksomhet = Lønnsomhet

Vi fikk medieomtale på temaet oppmerksomhet gir lønnsomhet. Historien handler om Karl Løfqvist som gikk fra selger i XXL til varehussjef i Tønsberg på tre år. Han var med i det første talentkullet som ble arrangert for XXL Sport & Villmark i 2010. Siden den gang har over 70 personer i Norge og Sverige gjennomført Talentprogrammet som…

Les mer

Byen er blå

I Sarpsborg er folk patrioter. Vi har hatt ansvaret for å rekruttere Marit Bjørnland som leder i I sarpsborg. De skal sette Sarpsborg på kartet og profilere Sarpsborg som en attraktiv by å bo, jobbe og besøke. Sarpsborg har lang historie og fyller 1000 år i 2016. Marit har tung ledererfaring fra Choice kjeden og er en…

Les mer

Suksess i Vest

Havyard Group i Fosnavåg har visjon om «improving life at sea». Havyard Group både designer og bygger skip innen olje- og fiskeindustrien. Sammen med andre bedrifter i regionen er de verdensledende. Noe av utfordringen bedriften står overfor er å rekruttere dyktige fagfolk lokalt. Havyard jobber med flere programmer som retter seg mot ungdommer og lærlinger.…

Les mer

Trene kommunikasjon

Vinghøg as er en teknologibedrift som er en del av Rheinmetall Electro Optic. Selskapet opererer innenfor forsvarsindustrien og eksporterer til mer enn femti land over hele verden. I Norge har Vinghøg lokasjoner på Nøtterøy og i Oslo. Vinghøgs ledergruppe var samlet på Nøtterøy i august for å trene kommunikasjon og medarbeiderutvikling. De skal innføre nye personalsystemer…

Les mer

Oppdrag fra Jotun

De har også lykkes med å utvikle en felles Pingvin kultur. Ansatte over hele verden identifiserer seg med kulturen og selskapet. Jon Harald besøkte hovedkontoret i Houston og fabrikken i New Orleans i desember. Jotun i USA ledes av Larviksgutten Bjørn Abraham Bache. Hensikten med turen var å planlegge en prosess med ledergruppen og bistå…

Les mer